採用情報

しっかりとした社会保険・福利厚生はもちろんのこと
安心して仕事に打ち込めるように、働きやすい環境づくりに力を入れています

福利厚生

• 安定した生活をサポート

  ■各種社会保険 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 ■民間保険加入 保険料全額会社負担で社員の万一の入院時などをサポートします。 ■慶弔見舞金 結婚や出産のお祝金、忌引や入院時などの際に見舞金を支給します。 ■健康診断 費用全額会社負担で、年1回社員の健康のため健康診断を行います。

  

• 確実な休暇をサポート

  ■週休２日・祝日 ■有給休暇 　入社3ヶ月後に10日付与、以降毎年最大20日付与 ■夏季休暇 　7～9月の間で好きな時に３日間 ■年末年始休暇 　12月29日～1月4日　※常駐先により異なる場合あり ■慶弔休暇 ■特別休暇

  

• 心身の健康をサポート

  ■無料医療相談 [健康コール] 24時間365日体制で経験豊かな看護師等に、電話で医療・健康相談/育児相談/夜間休日の医療機関情報提供などを受けることができます。 [メンタルヘルスサポート] プライバシーを厳守した受付体制で、電話や面談による カウンセリングを受けることができます。 ■インフルエンザ予防接種の費用助成 本人と同居家族の接種費用（上限１人3000円）を負担します。

  

• 豊かなオフをサポート

  ■ベネフィットステーション レジャー、グルメ、ショッピング、スポーツ、旅行、 育児・健康・介護など幅広い分野のサービスが、社員とその家族がご利用できます。 【例】 宿泊施設・映画チケット割引 レストラン・人気レジャー施設割引 家庭用常備薬の割引購入など

  

• テレワークをサポート

  当社ではテレワークを活用して、それぞれのスタイルに合わせて効率的に働くことができます。 ※職種・常駐先による 出社の場合は交通費（上限4万円）、テレワークの場合は光熱費の補助があります。

  

• スキルアップをサポート

  ■書籍購入費補助 スキルアップや業務に必要な書籍代を補助します。 ※会社のオンライン申請ツールから申請するだけで、面倒な手続き無しに購入することができます。 ■セミナー・研修奨励 業務に必要な研修やセミナーの費用を補助します。